Aide financière de 30 000 $: Vers une meilleure conciliation famille-travail pour les employés de la Ville de Thetford

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Aide financière de 30 000 $: Vers une meilleure conciliation famille-travail pour les employés de la Ville de Thetford

Mardi 14 juin 2022, REDIFFUSION.

Cette aide permettra, entre autres, d'attitrer une chargée de projet, de dresser l'inventaire des conditions offertes afin de les maintenir à moyen et à long terme ainsi que d'obtenir le Sceau Concilivi.

Photo : Les deux ressources qui sont attitrées au dossier conciliation famille-travail, Véronique Gamache, conseillère en santé et sécurité au travail à la Ville de Thetford et gestionnaire du projet, et Virginie Guyon, chargée de projet.

Thetford Mines, le 13 juin 2022. - Dans le cadre du Programme de soutien financier en matière de conciliation famille-travail destiné aux milieux de travail du ministère de la Famille, un montant de 30 000 $ a été octroyé à la Ville de Thetford afin de déployer des mesures pour améliorer le bien-être des employés exerçant des responsabilités familiales. Cette aide permettra, entre autres, d'attitrer une chargée de projet, de dresser l'inventaire des conditions offertes afin de les maintenir à moyen et à long terme ainsi que d'obtenir le Sceau Concilivi.

Le Sceau Concilivi est une reconnaissance en conciliation famille-travail qui vient démontrer l'importance accordée à la relation entre employeur et employés. Il permettra notamment à la Ville de réitérer son engagement en matière de conciliation famille-travail dans un contexte de pénurie de main-d'œuvre.

« La conciliation famille-travail est difficile à atteindre seul, mais est facilitée lorsque l'employeur s'implique de façon concrète et organisée. Je salue les organisations, comme la Ville de Thetford, qui ont décidé d'en faire plus pour leurs travailleuses et leurs travailleurs. Votre vision et votre engagement sont des exemples inspirants pour l'ensemble des entreprises du Québec » a déclaré le ministre de la Famille, monsieur Mathieu Lacombe.

Pour la directrice des ressources humaines de la Ville de Thetford, madame Annie Bernard, l'aide reçue contribuera de belle façon à faire avancer le dossier de la conciliation famille-travail : « Dans le contexte actuel, il était important pour la Ville de favoriser le mieux-être des employés par la mise en place de mesures concrètes et facilitantes en termes de conciliation famille-travail. Comme l'embauche est devenue un défi, nous espérons que ce projet sera apprécié de nos employés et aura un impact positif sur leur sentiment d'appartenance et leur mobilisation ».

Pour obtenir cette importante reconnaissance, plusieurs démarches seront effectuées auprès du personnel au cours des prochains mois. Parmi celles-ci, mentionnons un sondage visant à mieux comprendre les besoins de chacun et des formations pour outiller les employés en matière de conciliation famille-travail.


Source : Caroline Poulin, responsable des communications | Ville de Thetford Mines
418-335-2981, poste 215 | c.poulin@villethetford.ca



REDIFFUSION DU COMMUNIQUÉ DE PRESSE DU 9 JUIN 2022, À CE SUJET, DE LA DÉPUTÉE DE LOTBINIÈRE-FRONTENAC, ISABELLE LECOURS

30 000$ pour un projet visant à favoriser la conciliation famille-travail à Thetford Mines

Thetford Mines, le 9 juin 2022. - Afin de soutenir davantage les familles de la circonscription de Lotbinière-Frontenac dans leur quotidien, Mme Isabelle Lecours a dévoilé aujourd'hui, au nom du ministre de la Famille, M. Mathieu Lacombe, qu'un montant de 30 000$ a été accordé à la Ville de Thetford Mines dans le cadre du dernier appel de projets du Programme de soutien financier en matière de conciliation famille-travail destiné aux milieux de travail.

Au total, 78 projets ont été retenus un peu partout au Québec, ce qui représente un investissement de plus de 1,7 million de dollars. Ce programme vise à soutenir les organisations qui désirent promouvoir les meilleures pratiques ou entreprendre une initiative particulière en matière de conciliation famille-travail (CFT) en vue d'améliorer la qualité de vie des travailleuses et travailleurs et des personnes proches aidantes qui ont des responsabilités familiales. Ce programme positionne aussi la CFT en tant que pratique organisationnelle qui bénéficie aux employées et employés, mais également aux employeurs.

Citations :

« Dans Lotbinière-Frontenac la population est solidaire et a démontré de multiples façons sa solidarité envers les parents de jeunes enfants. Je suis très fière de constater que la Ville de Thetford Mines a pris la balle au bond afin de mettre en place un projet au sein de son organisation pour soutenir les parents travailleurs. Cette implication sera certainement déterminante dans l'organisation familiale de plusieurs familles thetfordoises. »
Isabelle Lecours, députée de Lotbinière-Frontenac et adjointe parlementaire de la ministre de la Sécurité publique

« Notre gouvernement demeure fidèle à son engagement de soutenir les familles québécoises pour qu'elles atteignent une meilleure conciliation famille-travail et développent leur plein potentiel. En ce sens, je me réjouis du soutien qui sera offert aux organisations qui intègrent les meilleures pratiques en la matière. Vos efforts et vos projets seront des exemples et contribueront de manière concrète à améliorer la vie des familles du Québec. Bravo! »
Mathieu Lacombe, ministre de la Famille

Faits saillants :
• Le Programme de soutien financier en matière de conciliation famille-travail destiné aux milieux de travail est financé par le ministère de la Famille, avec la collaboration du ministère de la Santé et des Services sociaux (dans le cadre du Plan d'action interministériel 2016-2021 de la Politique gouvernementale de prévention en santé) et du Secrétariat à la Condition féminine (dans le cadre de la Stratégie gouvernementale pour l'égalité entre les femmes et les hommes vers 2021).
• Le montant maximal de l'aide financière est de 30 000 $ par projet.
• Depuis la création de ce programme, 141 projets ont été soutenus pour un investissement total de près de 3,4 M$.

Liens connexes :
• Pour consulter la liste des projets retenus : https://www.mfa.gouv.qc.ca/fr/Famille/CFTE/soutienfinancier/PSF-milieux-travail/Pages/index.aspx 
• Pour en savoir davantage sur le Programme de soutien financier en matière de conciliation famille-travail destiné aux milieux de travail : https://www.mfa.gouv.qc.ca/fr/Famille/CFTE/soutien-financier/PSF-milieuxtravail/Pages/index.aspx 

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Source :
Karine Soares, Attachée politique responsable des communications, Bureau de la députée de Lotbinière-Frontenac
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